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校长就职演讲稿

校长就职演讲稿

时间:2024-02-06 作者:蚂蚁圈

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征服自我,就能征服一切,每个人都会有演讲的经历。准备好的演讲稿能够更好地让演讲者发挥自己的语言威力,是否考虑过自己的主题演讲稿写得够不够全面?经过小编的不断调整和修修改进这篇“[演讲]校长就职演讲稿基础版”更加含蓄,期待这些数据能够帮助你做出更明智的选择!

尊敬的各位领导、各位老师:

大家好!

刚才,局长宣布了局党委的任职决定,对我校未来发展提出了殷切的希望和要求,对我个人寄予了厚望。我对局党委的信任表示深深地谢意!同时,很荣幸能和在座的熟悉的或即将熟悉的老师们一起共事。我深知作为实验小学校长的分量,因为在他的背后是局党委的信任、是全体师生的期望、是几千名学生家长的重托。

在实验小学这块沃土上,浸透着一代又一代师生员工的心血和汗水。尤其是近几年来,在以省科研型、专家型名校长为核心的领导班子带领下,全校教师勤奋工作、不懈努力,形成了先进的办学理念、积累了丰富的办学经验,取得了显著的办学成果,同时也锻炼培养了一支高素质的教师队伍。因此,我们要感谢实验小学历任领导及所有教师为学校进一步发展所奠定的坚实的基础和搭建的平台。

说心里话,能够到实验小学工作,我感到无上光荣,但更感到肩上的巨大压力,我深知实验小学在全区小学教育中的重要地位和作用,也深知自己的能力、水平有限,要在原有基础上把实验小学办得更好,既需要一个过程,更需要我和大家团结一致,共同付出艰苦的努力。因此,我诚挚地希望大家在接纳我的同时,理解我、支持我、帮助我。

作为实验小学的一名新兵,我会抓紧时间进入角色。为履行好自己的工作职责,我一定努力做到:

强化学习意识,勤学善思,勇于实践,提高自身综合素质和领导水平。

强化团结意识,出好主意,带好班子,建设一个团结向上的领导集体;

强化法律意识,发扬民主,依法办学,自觉接受师生员工监督;强化自律意识,无私奉献,勤政廉政,时刻严格要求自己;

强化服务意识,关心教工,热爱学生,维护师生员工利益;

强化创新意识,与时俱进,开拓进取,不断提高办学质量,促进实验小学持续发展。

我坚信,有局党委的正确领导,有全体教师的共同努力,实验小学的明天一定会更加美好!

最后一句话,我能力有限,在远行的路上,不敢说我能做到尽善尽美,但我敢说,我一定会尽心尽力,尽职尽责!

谢谢大家!

myq3.Com小编品读

公司加盟督导竞聘演讲稿2000字


未有不立志之人,便能做得事业,为了让自己的演讲能在流畅和谐的氛围中进行。所以我们要将演讲稿的内容熟记于心,对于此次主题演讲稿有哪些写作想法呢?经过收集并整理,编辑为你呈上“公司加盟督导竞聘演讲稿”,希望我的建议能够帮助您更加自信地面对挑战!

公司加盟督导竞聘演讲稿 篇1

尊敬的领导、同事们:大家好!

首先,感谢各位领导给我这次机会站在这里,发表一次有竞争力的演讲。我相信这次比赛将是我未来人生的一个伟大转折点。感谢各位领导给我竞争这个职位的机会。

我想借此机会说:我加入公司不久,但我感觉很好,收获也很大。谢谢你的支持和帮助。谢谢你的关心和信任。谢谢您!

言归正传……(我的名字叫王**,学历 ,……工作经历……于今年6月份来到公司直营部,我想我是幸运的,接二连三有机会参加公司的培训,帮助我迅速的成长……)我竞聘的是加盟部督导一职

我以前做过很多工作。一切都是为了销售。我对销售事业有着热情的态度,这激励着我始终保持拼搏进取的精神。参加工作以来,无论身在何处,我都严格要求自己做人做事踏实。

很快就到公司来,但是经过几个月的学习和锻炼。迅速熟悉公司业务,掌握专业技能并学会应用。公司的不断发展壮大也为我提供了广阔的个人发展空间。我认为我在参与公司特许经营部监督用工竞争中有自己的优势:

1、我是一个乐于并善于学习,认真踏实、努力工作的人,说的好不如做的好,在工作中我始终坚持如一的执行这一条,因为我相信态度决定行为,行为决定成绩;

2、我个人具有较为出色的协调、沟通能力,可以在工作中更好的处理纵向与横向之间的关系,形成更为强大的向心力与凝聚力;

话不多说,因为人无完人,所以我自身也存在着不少缺点。如果我有幸赢得选举,今后我将尽力做好以下工作,接受领导和同事的监督和指导:

一。加强学习锻炼,提高自身综合素质。在政治素质、道德素质、心理素质、知识素质等方面,加强自身学习和岗位培训,不断提高综合素质。

2。认真履行职责,增强执行力。,。在工作中,要讲究方法,细心周到,抓住重点,分清主次,统筹兼顾。

总之,要胜任这个职位,必须适应形势与任务的要求,内强素质,外树形象,出色的履行基本职能,我将用鉴定的信念激励自己,用良好的作风团结员工,以模范的行为带动他人,把部门带好,把人用好,把事办好,把“家”管好。 在座的各位领导,同事们,我今天竞聘这一职位充满挑战性,也充满着巨大的工作压力与精神压力,如果我有幸获得这一职位,我接受各位的监督与指导,同时也希望获得大家的支持与鼓励。 我决心在本职工作中,发扬背水一战、只争朝夕的精神,在加盟督导这个位置上,抢抓机遇,争创一流,没有最好,只有更好!

最后,我想说,如果我竞聘上岗,我将珍惜这个机会,用心、用情、用智、用力,在同样的岗位,做和别人不一样的工作。竭尽全力,不负众望!反之,竞聘失败,我将一如既往,在原来的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责,决不让大家失望。

不管结果如何,我都会诚实踏实。言必信,行必果。

我不会有任何的心理包袱,我知道,这是我一直以来不断的努力的结果,我相信只要我去努力了,去争取了,应该会有一个不错的结果,我知道目前的我还是有很多的缺点,不过这些都不是最重要的,我相信随着时间不断的增长,大家都会对我有一个不错的评价的,我会一直的努力下去的!谢谢大家。 !

公司加盟督导竞聘演讲稿 篇2

公司加盟部督导竞聘演讲稿范文

尊敬的领导、同事们:大家好!

首先感谢领导们给我这次机会让我站在这里,来进行竞聘演讲。相信这次竞聘将是我未来人生中的一大转折。感谢领导们给予我这次竞争上岗的机会。借这个机会我想说:进入公司不久,但感触很多,收获也很多。感谢同事们给予我的支持与帮助,感谢领导给予我的关心与信任,谢谢你们! 言归正传……(我的名字叫王**,学历 ,……工作经历……于今年6月份来到公司直营部,我想我是幸运的,接二连三有机会参加公司的培训,帮助我迅速的成长……)我竞聘的是加盟部督导一职之前也做过许多工作,都是跟销售有关。我对销售事业怀有激情的心态,鼓舞着我始终保持奋发有为的精神状态。参加工作以来,无论是在任何地方我都严格要求自己本分做人,踏实做事。来公司不久,但经过这几个月的学习与锻炼。较快的熟悉了公司的业务,掌握了专业技能并学以致用。公司不断的发展壮大,也为我个人提供了广阔的发展空间,参加公司的加盟部督导竞聘, 我认为我有我的优势:

1、我是一个乐于并善于学习,认真踏实、努力工作的人,说的好不如做的好,在工作中我始终坚持如一的执行这一条,因为我相信态度决定行为,行为决定成绩;

2、我个人具有较为出色的协调、沟通能力,可以在工作中更好的处理纵向与横向之间的关系,形成更为强大的向心力与凝聚力;

话不多说,因为人无完人,所以我自身也存在着不少缺点。如果我有幸竞选成功,我会在以后努力做好以下工作,并接受领导与同事的监督指导:

1、加强学习锻炼,提高自身综合素质。我会在政治素质、品德素质、心理素质、知识素质等方面,加强自身学习和岗位锻炼,不断提高综合素质。

2、认真履行职能,加强执行力的提升。在工作中,注重方式方法,做到细致周到、抓住重点、分清主次,统筹兼顾。

总之,要胜任这个职位,必须适应形势与任务的要求,内强素质,外树形象,出色的履行基本职能,我将用鉴定的`信念激励自己,用良好的作风团结员工,以模范的行为带动他人,把部门带好,把人用好,把事办好,把“家”管好。 在座的各位领导,同事们,我今天竞聘这一职位充满挑战性,也充满着巨大的工作压力与精神压力,如果我有幸获得这一职位,我接受各位的监督与指导,同时也希望获得大家的支持与鼓励。 我决心在本职工作中,发扬背水一战、只争朝夕的精神,在加盟督导这个位置上,抢抓机遇,争创一流,没有最好,只有更好!最后,我想说,如果我竞聘上岗,我将珍惜这个机会,用心、用情、用智、用力,在同样的岗位,做和别人不一样的工作。竭尽全力,不负众望!反之,竞聘失败,我将一如既往,在原来的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责,决不让大家失望。无论结果如何,我都将会老老实实做人,踏踏实实做事。言必信,行必果。

我不会有任何的心理包袱,我知道,这是我一直以来不断的努力的结果,我相信只要我去努力了,去争取了,应该会有一个不错的结果,我知道目前的我还是有很多的缺点,不过这些都不是最重要的,我相信随着时间不断的增长,大家都会对我有一个不错的评价的,我会一直的努力下去的!

谢谢大家。

公司加盟督导竞聘演讲稿 篇3

第一篇:公司加盟部督导竞聘演讲稿第二篇:公司加盟部督导竞聘演讲稿第三篇:

公司设备部部长职位竞聘演讲稿第四篇:公司质检部副经理竞聘演讲稿第五篇:公司行政管理部经理竞聘演讲稿更多相关范文

尊敬的领导、同事们:大家好!

首先感谢领导们给我这次机会让我站在这里,来进行竞聘演讲。相信这次竞聘将是我未来人生中的一大转折。感谢领导们给予我这次竞争上岗的机会。

借这个机会我想说:进入公司不久,但感触很多,收获也很多。感谢同事们给予我的支持与帮助,感谢领导给予我的关心与信任,谢谢你们!

言归正传……(我的名字叫王**,学历,……工作经历……于今年6月份来到公司直营部,我想我是幸运的,接二连三有机会参加公司的培训,帮助我迅速的成长……)我竞聘的是加盟部督导一职

之前也做过许多工作,都是跟销售有关。我对销售事业怀有激情的心态,鼓舞着我始终保持奋发有为的精神状态。参加工作以来,无论是在任何地方我都严格要求自己本分做人,踏实做事。

来公司不久,但经过这几个月的学习与锻炼。较快的熟悉了公司的业务,掌握了专业技能并学以致用。公司不断的发展壮大,也为我个人提供了广阔的发展空间,参加公司的加盟部督导竞聘,我认为我有我的优势:

1、我是一个乐于并善于学习,认真踏实、努力工作的人,说的好不如做的好,在工作中我始终坚持如一的执行这一条,因为我相信态度决定行为,行为决定成绩;

2、我个人具有较为出色的协调、沟通能力,可以在工作中更好的处理纵向与横向之间的关系,形成更为强大的向心力与凝聚力;

话不多说,因为人无完人,所以我自身也存在着不少缺点。如果我有幸竞选成功,我会在以后努力做好以下工作,并接受领导与同事的监督指导:

1、加强学习锻炼,提高自身综合素质。我会在政治素质、品德素质、心理素质、知识素质等方面,加强自身学习和岗位锻炼,不断提高综合素质。

2、认真履行职能,加强执行力的提升。,。在工作中,注重方式方法,做到细致周到、抓住重点、分清主次,统筹兼顾。

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最后,我想说,如果我竞聘上岗,我将珍惜这个机会,用心、用情、用智、用力,在同样的岗位,做和别人不一样的工作。竭尽全力,不负众望!反之,竞聘失败,我将一如既往,在原来的岗位上尽心、尽力、尽职、尽责,决不让大家失望。

无论结果如何,我都将会老老实实做人,踏踏实实做事。言必信,行必果。

我不会有任何的心理包袱,我知道,这是我一直以来不断的努力的结果,我相信只要我去努力了,去争取了,应该会有一个不错的结果,我知道目前的我还是有很多的缺点,不过这些都不是最重要的,我相信随着时间不断的增长,大家都会对我有一个不错的评价的,我会一直的努力下去的!谢谢大家。!

公司加盟部督导竞聘演讲稿

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1、我是一个乐于并善于学习,认真踏实、努力工作的人,说的好不如做的好,在工作中我始终坚持如一的执行这一条,因为我相信态度决定行为,行为决定成绩;

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尊敬的董事长、各位、各位评委、同志们:

大家好!我叫,担任过科员、办公室副主任。竞聘的岗位是设备保障部部长。

我演讲的主要内容分二个:我竞聘设备保障部部长的优势;谈谈设备保障部部长的工作思路。

回顾本人近年来的工作情况,可以总结为三个。

1、尽职尽责为建设鞠躬尽瘁。

年机构的,我被安排到了当时的设备工作。刚搬到新厂,设备需要安装、调试、运行。厂房设施种种原因也不尽人意。

面临着‘gmp’的认证工作。在厂长和公司班子的下,从,了上述工作。并的了企业的改制。

在时期,设备保障部做了三项工作,编制一整套的管理文件,制定了岗位的职能;改造及改正了厂房设计、安装中的不恰当、不适宜的缺陷,使得设备设施运行更安全、更经济、更,并符合’gmp‘的规定;为企业改制了的固定资产数据。

2、尽心尽力为了应。

众所周知,改制后,发展事业是长期和艰苦的工作。我一如既往地尊重、支持的工作,的威信,愿当配角、甘作绿叶。辩证的看待的长处和短处、扬长避短,团结协作,:

到位而不越位,补台而不拆台。在所管辖的设备保障部工作符合公司要求外,还为公司计算机网络的论证、建设及’erp’系统的安装运行,为发展计算机管理从无到有,从小到大,并且走向规范、走向成熟,了的光和热。

3、全心全意为发展的聪明才智。

发展有的未来,我已积累了资料,学习了与制药的知识,如《gmp对洁净厂房建设的要求》、《gmp对原料药装备要求的参考》、《不锈钢知识》、《厂房、设施与净化空调》、《建筑给排水系统》、《建筑设计防火规范》、《纯化水系统验证》《制药公用工程设计基础》等等。

我辉煌的,只求把握好现在和未来。,我参加设备保障部部长职位的竞争,主要基于几个的考虑:

我有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。在搬迁到新厂后,我事必躬亲,到过厂房的每个角落,对每台设备有,工作上踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,体现出“能吃苦、能忍耐、能战斗、能奉献”的爱岗敬业的品质。

我有虚心好学、开拓进取的创新意识。我从参加工作后,从没间断过学习。在所,所,武汉大学,中科院计算所,上海计算机厂等学习深造。

后因工作的需要,我又参加了英语专业学习;在担任设备保障部部长后,又所管工种需要,了制药设备、空调、污水、纯化水制造、管道、容器操作管理等学习;公司发展,我又应工作需要,学习了电信、消防设备、安装和保养知识。并对安全工作了深度的学习。

我学以致用、从实践到实践中去的务实精神。一直来我不唯书、只唯用,不唯虚、只唯实。我了文理贯通、机电一体,既有广博的理论基础,又有工作经验,在我的工程技术工作中时常会揉和感性的审美元素和分析问题的融会贯通、解决问题的快捷实效;我水、电、暖、通、空、消防、电脑、网络、制控皆学。

我想,我最专业,但我确实很,这对技术管理工作者来说,非常。

四是我有勇于实践、敢于挑战的求是精神。多个工作岗位的实践锻炼,培养了多的能力,能说,能写,能干事,干成事。工作三十年来我思想活跃,爱好,勇于实践、新事物快;我朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、工作干劲足。

我参加了公司的空调改造施工、安装及调试。还对进口的异型压丸机的调速系统等多台设备了技术革新改造。并多次为设备技术问题献计献策、排忧解难。

五是我有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。我曾经多年在部队工作,转业后又在机关工作。

现又在工作,工作中既要的权威,又要和工人师傅打成一片,正的人格魅力和做人宗旨,同工友和同事们了亲如兄弟的深厚感情,受到了工友们的爱戴;我在日常生活和工作中,个人修养,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求,尊敬,团结同志,了和同事的认同。

大堂竞聘演讲稿5篇


古之立大事者,不惟有超世之才,亦必有坚忍不拔之志,当我们独自面对演讲时。制定演讲稿可以让你在演讲前更好地做好心理准备,演讲稿需要精益求精,不断提升自己的表达能,怎样打造一份优秀的主题演讲稿呢?作为今天的阅读推荐栏目小编特别推荐这篇“大堂竞聘演讲稿”文章,很高兴为大家提供阅读参考!

大堂竞聘演讲稿 篇1

第四,具有丰富的工作经验和较强的工作能力。

1997年,在分行创建规范服务夺标年中,我曾担任大堂经理,由于工作认真,服务到位,能够解决客户困难,获得了当地来行办理业务的客户的一致好评,当年我被评为三八红旗手。担任大堂经理期间,我对大堂经理的工作性质和要求都有了较为深刻的认识,也积累了丰富的工作经验,锻炼了较强的工作能力。我认为,这无疑为我成为一名出色的大堂经理打下了坚实的基础。

五是具有较强的沟通、组织和协调能力。

我性格开朗活泼,待人热情大方,体贴周到,善于与各种人沟通。特别是我担任消费信贷客户经理以来,更加锻炼了的沟通、协调与组织能力,对于工作中出现的各种棘手问题,都能够及时做出妥善、合理的处理,受到客户的普遍好评。所以,就沟通、组织、协调能力而言,作为大堂经理,我可能还是一块可造之才。

各位领导,各位评委,大堂经理制的推行对于我行来说,体现了从业务管理转向客户管理、从以产品为中心转向以客户为中心、从提供一般化服务转向个性化、差异化服务,是应对当前激烈竞争的手段之一,我积坚决支持,并积极参与。如果承蒙各位领导、评委厚爱,让我走上大堂经理的工作岗位,我将不辱使命,勤奋工作,开拓创新,与时俱进,用自己的行动来回报各位领导和同志们的厚望。具体来讲,我将做到:

第一,当好营销员、协调员。

我认为,大堂经理并不是导储员或者咨询员的翻版,而是营销员、协调员,是为客户提供全方位服务的一线负责人。因此,在我的工作中,我将扮演营销人员和协调员的角色。如,工作中,主动询问客户需求和意向,根据客户需求,引导客户到理财、自助区域和现金柜台办理业务;向对银行的某些做法不了解的客户耐心解释、解决问题;仔细观察网点各个区域的经营情况,发现问题及时作出相应的调整在服务过程中,自觉做到来有迎声、问有答声、去有送声,文明语言常挂嘴边,文明用语不绝于客户之耳,使客户如沐春风,处处体现我行的人文关怀。

第二,做到亲情化服务。

我将以贴心服务四个字为座右铭,树立员工的真诚形象。多年的工作经验告诉我,真诚的微笑是最灿烂的,真挚的话语是最美丽的,微妙的关怀是最感人的。所以我将换位体验客户心理感受,视客户为亲友,增强服务的亲合力,一言一行都要体现我对客户的满腔热忱,让客户感到我们中行支行的亲情化服务的魅力。

第三,做到细微化服务。

我们知道,在服务工作中没有小事,服务的细节都是贴心的。世界500强企业沃尔玛有句名言:做好服务过程的每一个细节,是为自己和客户创造价值的关键。

我们服务的一个细节,甚至一个表情、一个眼神,都会影响到顾客的心理感受和我们服务的效果。因此,在我的工作中,我会让细微的服务深入人心。

四是加强学习,不断提高自身素质。

大堂经理是银行的形象代表。要做好大堂经理,为银行增辉添彩,必须具备扎实的金融知识,娴熟的业务技巧以及较强的沟通能力。所以,工作中,我将加强学习,不断学习最新的金融产业政策、金融法律法规,学习现代营销知识,学习有关心理学等学科的知识。

使自己在学习和工作上得到提高。

如果我这次竞聘成功,这是大家的厚爱和鼓励,我一定以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神,恪尽职守,履行职责,以实际行动履行自己的诺言。如果我竞聘落选,说明我还有差距,决不气馁。因为什么样的工作不重要,重要的是如何对待工作,如何在岗位上发掘闪光点的美丽。

一如既往,在公司领导的带领下,我将与全体同事一道,共同努力,谱写金融事业的新篇章。

大堂竞聘演讲稿 篇2

篇一:竞选大堂副理演讲稿(最终定稿版)

竞选大堂副理演讲稿

尊敬的各位领导:

您们好!

我叫***,)去考虑问题。如果大家能达成“一切都是为宾馆好”的工作出发点,那宾馆真的会无限美好。

三、工作设想

一。客人投诉:大堂副经理是酒店总经理的代表。他需要随时准备处理酒店日常客人的投诉和意见。然而在在处理客人投诉方面,是要讲究技巧的。

投诉是坏事同时也是好事。投诉的顾客有如一位医生,在无偿地为宾馆提供诊断,以便我们能够对症下药,通过改进我

我们的服务和设施提高了我们的服务质量和管理水平。因此,在处理客人投诉时,要冷静面对,不能回避。另外,在处理过程中,要做到一切纪录和回复;及时控制事态发展,尽量减少影响;以维护酒店和客人利益为原则,灵活处理问题。

同时,我们不能忽视客人的真实意图。客人的抱怨不超过三种心态:寻求发泄、寻求尊重、寻求赔偿。我们要准确了解客人的心态,给他们发泄的机会,有时不要和客人不必要的争吵和解释。

2、在节能降耗方面

“节能降耗”是很多酒店一直在号召的口号,点滴的节约相当于给宾馆带来零成本的纯利润。大堂的灯光、空调的开关控制,甚至每一张纸、每一支笔的合理用法,长期下来都可以从中为宾馆节约出一笔可观的数目。只要我们心中都有这样一个节约的思想,它就不仅限于电、空调、纸和笔等。

那么我们酒店的负担就会越来越轻。

3、在学习方面

知识真的是无穷的。至于我们的秘书,他在书法方面的造诣是所有人都钦佩的,值得我们大家学习。因为领导经常工作都忙得不可开胶,却仍然不停止学习进步的脚步。我觉得这个是非常值得我们大家学习的。

我今后也要不间断的利用空闲时间努力学习不断充实自己。

对于大堂副经理的职位,我知道很多商业知识,但我最缺乏的是实践经验。人们需要不断挑战自我,才能战胜自我,实现人生价值。我真的需要领导给我一个练习的机会。请相信我。

假如我有幸竞聘上岗了,我会不断的积极进取,深入学习岗位知识来充实自己,让自己能够在大堂副理这一职位得到很好的掌握和发挥。让宾馆大堂因我而更加有声有色。

大堂竞聘演讲稿 篇3

各位评委、各位领导、各位同事:

大家好!

我是**行的***,我竞聘的岗位是大堂经理。

首先感谢行领导为全体员工提供了一个公平、公正、公开的竞争环境,使大家能有机会走上这个演讲台,各显其能。作为其中的一员,我感到非常荣幸。国际竞争理论创始人迈克尔·波特有句名言:“不要把竞争看作是争夺第一的竞争,而是通过竞争变得与众不同,更独特。”这次竞争对我来说,成功固然重要,但更主要的是能锻炼自己,提高自己,使自己在竞争中走向成熟。梯子的梯阶从来不是用来搁脚的,它只是让人们的脚放上一段时间,以便让另一只脚能够再往上登。我会抓住这次竞争的梯阶,使自己在事业上更上一层楼。

首先向各位评委和领导介绍一个我的基本情况,使大家对我有一个比较全面的了解。

我今年28岁,大专学历,20xx年进入银行工作,先后做过前台柜员、银行大堂经理、网点综合柜员。我性格开朗、热情大方,吃苦耐劳、办事果断,有很强的进取心和拼搏精神。

有这样一句话:自信是成功的第一步。今天我之所以有勇气站在这里,是因为我有足够的信心和能力做好银行大堂经理这个职务。以下是我的竞聘优势。

一、扎实的专业知识。

我很欣赏这样一句话:唯一持久的竞争优势,或许是具备比你的竞争对手学习得更快的能力。所以,不论在大学里还是参加工作后,我都坚持不断地学习,掌握了牢固的专业知识,为我今天的工作奠定了基础。

二、丰富的实践经验。

虽然只有短短几年的工作经历,但我却在几个不同的岗位工作过,十分熟悉各岗位的工作流程。尤其是我曾做过一段时间的大堂经理,这为我今后的工作积累了丰富的实践经验,会使我干起工作来得心应手。

三、较强的事业心和责任心

进行以来,我先后从事过前台柜员、银行大堂经理、网点综合柜员等职位,不论是在一线还是在管理岗位上,我都本着干一行、爱一行的原则,认真负责,所办理业务无一重大差错。在以后的工作中,我会牢记自己的责任,切实维护客户利益和银行利益。

四、较强的主动营销方式和客户服务意识。

在竞争日趋激烈的今天,只有主动营销才能赢得市场。在工作中我喜欢主动出击,积极主动、设身处地地为客户着想,站在客户的角度去思考问题,理解客户,所以能赢得客户的信任。

五、较强的沟通能力和协调能力。

沟通是管理的浓缩。日本经营之神松下幸之助有句名言:企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。工作中我善于与领导和同事沟通,善于与客户沟通。

六、较强的观察能力和灵活应变能力

在工作中,我具有敏锐的观察力,能及时捕捉市场和客户信息,做好客户市场分析和市场分析,制定出可行的操作方案。对瞬息万变的市场有较强的应变能力。

不去播种,不去耕耘,再肥的沃土也长不出庄稼;不去奋斗,不去创造,再美的青春也结不出硕果。各位评委、各位领导,如果这次能够得到大家的信任和支持,使我能够走了大堂经理这个职位,我会在新的岗位上努力耕耘,积极创造。以下是我在新岗位上的工作思路,请评委和领导们评议。

一、协助网点负责人做好网点的服务和营销工作。

作为大堂经理,我会积极协助主任,做好银行大堂的管理工作。定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对本网点产品营销、优质服务等方面的意见,提出改进的建议,以书面形式做出详细具体的报告。以便于领导及时研究,并采取有针对性的措施加以解决。

二、大胆创新,探索新的竞争形式下的新的工作模式。

市场经济中靠竞争图发展犹如逆水行舟,不进别退。兵书云:兵无常法。只有不断地创新,才能在激烈的竞争中立于不败之地。在工作中,我会积极探索新的营销模式,把“脚踏实地、不抱有一丝幻想、不放弃一点机会、不停止一日努力”的思想作为全体员工的营销理念。

三、建立完善的竞争机制。

竞争推动发展,建立完善的竞争激励机制,不但可以充分调动了员工的主观能动性和创造性,从中发现人才,选拔人才,也可以增强行内的凝聚力和向心力。在员工中实行定期评比、定期考核制度,并以评比和考核为依据实行奖惩制度,鼓励先进、推动后进,完善服务。

四、提升服务层次,丰富服务内涵。

服务是银行的生命线。大堂服务是银行对外服务的窗口,代表银行对外的形象,所以,要把“客户至上”的服务理念深入到每一个员工心中。主动与客户沟通,主动与客户建立一种良好的感情。在工作中严格执行用户服务标准、服务规范、服务目标和服务流程,促进服务全方位、多层次、高水平的发展。

五、挖掘新的客户资源,寻找新的增长点。

客户是银银行发展的基础,没有一个稳定高效的客户群,银行发展就成了无源之水,无本之木。所以,在今后的工作中,我会利用自己主动营销的优势,积极寻找新的客户群体,要以最优质的服务赢得客户的满意,努力稳定老客户、老业务,以积极拓展新客户,新业务,为银行多创效益。

只有创造,才是真正的享受,只有拚搏,才是充实的生活。各位领导、各位评委,如果这次能够得到大家的信任和支持,我会在新的岗位上努力拼搏、积极创造,将汗水汇集在奋斗的江河里,将事业之舟驶到了理想的彼岸。在我演讲即将结束的时候,我最想说的是:如果我在竞争中不能取胜,我仍将一如既往的努力工作,为公司奉献自己的微薄力量。

谢谢大家!

大堂竞聘演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

我是**行的**,我竞聘的岗位是大堂经理。

首先感谢行领导为全体员工提供了一个公平、公正、公开的竞争环境,使大家能有机会走上这个演讲台,各显其能。作为其中的一员,我感到非常荣幸。国际竞争理论创始人迈克尔波特有句名言:“不要把竞争看作是争夺第一的竞争,而是通过竞争变得与众不同,更独特。”

这次竞争对我来说,成功固然重要,但更主要的是能锻炼自己,提高自己,使自己在竞争中走向成熟。梯子的梯阶从来不是用来搁脚的,它只是让人们的脚放上一段时间,以便让另一只脚能够再往上登。我会抓住这次竞争的梯阶,使自己在事业上更上一层楼。

首先向各位评委和领导介绍一个我的基本情况,使大家对我有一个比较全面的了解。

(简历部分由客户自己添加)

有这样一句话:自信是成功的第一步。今天我之所以有勇气站在这里,是因为我有足够的信心和能力做好银行大堂经理这个职务。以下是我的竞聘优势。

第一,我具有扎实的专业知识。

我很欣赏这样一句话:持久的竞争优势,或许是具备比你的竞争对手学习得更快的能力。所以,不论在部队里还是参加工作后,我都坚持不断地学习,掌握了牢固的专业知识,为我今天的工作奠定了基础。

第二,富的实践经验。

虽然只有短短几年的工作经历,但我却在几个不同的岗位工作过,十分熟悉各岗位的工作流程。尤其是我曾做过一段时间的大堂经理,这为我今后的工作积累了丰富的实践经验,会使我干起工作来得心应手。

第三,较强的事业心和吃苦耐劳的精神。

我是一名退伍军人,在部队的时候,我就笃信拿破仑的那句名言:不想当将军的士兵绝不是好士兵。无论做任何事情,我的信条是:既然做了,就一定要尽自己的努力去做的。虽然我不一定能够成为将军,但就算作为士兵,我也一定要做一名的士兵!

第四,较强的沟通能力和协调能力。

沟通是管理的浓缩。日本经营之神松下幸之助有句名言:企业管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通。工作中我善于与领导和同事沟通,善于与客户沟通。

第五,较强的观察能力和灵活应变能力。

在工作中,我具有敏锐的观察力,能及时捕捉市场和客户信息,做好客户市场分析和市场分析,制定出可行的操作方案。对瞬息万变的市场有较强的应变能力。

不去播种,不去耕耘,再肥的沃土也长不出庄稼;不去奋斗,不去创造,再美的青春也结不出硕果。各位评委、各位领导,如果这次能够得到大家的信任和支持,使我能够走了大堂经理这个职位,我会在新的岗位上努力耕耘,积极创造。以下是我在新岗位上的工作思路,请评委和领导们评议。

一、协助网点负责人做好网点的服务和营销工作。

作为大堂经理,我会积极协助主任,做好银行大堂的管理工作。定期归纳分析市场信息、客户信息、客户需求及客户对本网点产品营销、优质服务等方面的意见,提出改进的建议,以书面形式做出详细具体的报告。以便于领导及时研究,并采取有针对性的措施加以解决。

二、大胆创新,探索新的竞争形式下的新的工作模式。

市场经济中靠竞争图发展犹如逆水行舟,不进别退。兵书云:兵无常法。只有不断地创新,才能在激烈的竞争中立于不败之地。在工作中,我会积极探索新的营销模式,把“脚踏实地、不抱有一丝幻想、不放弃一点机会、不停止一日努力”的思想作为全体员工的营销理念。

三、建立完善的竞争机制。

竞争推动发展,建立完善的竞争激励机制,不但可以充分调动了员工的主观能动性和创造性,从中发现人才,选拔人才,也可以增强行内的凝聚力和向心力。在员工中实行定期评比、定期考核制度,并以评比和考核为依据实行奖惩制度,鼓励先进、推动后进,完善服务。

四、提升服务层次,丰富服务内涵。

服务是银行的生命线。大堂服务是银行对外服务的窗口,代表银行对外的形象,所以,要把“客户至上”的服务理念深入到每一个员工心中。主动与客户沟通,主动与客户建立一种良好的感情。在工作中严格执行用户服务标准、服务规范、服务目标和服务流程,促进服务全方位、多层次、高水平的发展。

五、挖掘新的客户资源,寻找新的增长点。

客户是银行发展的基础,没有一个稳定高效的客户群,银行发展就成了无源之水,无本之木。所以,在今后的工作中,我会利用自己主动营销的优势,积极寻找新的客户群体,要以质的服务赢得客户的满意,努力稳定老客户、老业务,以积极拓展新客户,新业务,为银行多创效益。

只有创造,才是真正的享受,只有拚搏,才是充实的生活。各位领导、各位评委,如果这次能够得到大家的信任和支持,我会在新的岗位上努力拼搏、积极创造,将汗水汇集在奋斗的江河里,将事业之舟驶到了理想的彼岸。在我演讲即将结束的时候,我最想说的是:如果我在竞争中不能取胜,我仍将一如既往的努力工作,为公司奉献自己的微薄力量。

谢谢大家!

大堂竞聘演讲稿 篇5

这篇酒店大堂经理的一份竞聘演讲稿的关键词是竞聘演讲,酒店大堂经理, 各位领导,大家好:

我叫xx,今年20 岁,于***x年开始参加工作,一直都是在贵公司工作,至今已工作了三年,它教会了我如作甚人,如何处事,如何工作,并在这3年中我曾屡次取得公司的的“优秀员工、优秀管理组”等奖项。身为公司中层管理的我始终秉承着“言必行、行必果”的办事风格,2011年6月我加进***有限公司这个人材辈出、团结奋进的大家庭,在领导的关心指导和同事们的支持帮助下,我有幸学到了很多东西,取得了很大的进步,在此向大家向在坐的诸位领导表示真挚的感谢!正是你们的支持和厚爱,才使我有信心走上这个竞选的舞台,参加这次的大堂经理职位竞聘。

在服务管理上,我们的口号是:“到达101%的顾客满意”。俗语说:“没有做不到的,只有想不到的”凭着仔细的观察和热情的服务,以“润物细无声”的方式,给客人修建一个温馨的氛围。使客人充分感遭到友谊的珍贵,亲情的无价和家的温馨。

我会不断加强学习,在工作中总结经验。假设这次我能荣幸竞聘成功,我的工作计划和假想是:

一、当好“协助员”。协助领导做好上级领导安排的工作和布置的任务。

二、当好“服务员”。为领导服务是行政助理当仁不让的职责。领导交办的事情要彻彻底底及时的完成。

三、当好“调和员”。调和好店内内部上下级关系,充分发挥一个集体、一个团队的重要性。

四、当好“***”。当好***,首先应管理好自己,只有这样,才会建立鉴定的信念,构成良好地工作风格,同时也会更好的有益于本身的成长。

五、寻觅“增长点”。在现在餐饮行业如此剧烈的竞争下,我们必须明确目标,对待工作中每个细节力求做到“专心做、做精细”,做到勤俭一分钱就即是盈利一分钱的思想,做好内部管理,这样我们才能更加辉煌的发展。

作为这次竞聘的积极参与者,我希看在竞聘中成功,但是我尽不会躲避失败,不管最后结果如何,我都将“堂堂正正做人,兢兢业业做事”。

监督科长竞聘演讲稿合集


监督科长竞聘演讲稿 篇1

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

我非常荣幸参加今天的竞聘,感谢领导给我这个展示自我的机会。今天,我竞聘的岗位是保卫科副主任一职。

首先概述一下我的工作学习经历,xxxx年我毕业于xx学院的会计专业,经过社会公开考试应聘,在这一年加入了我们这个大家庭。一转眼,在这个大家庭中,我工作生活了x年,我的工作能力从硬件和软件方面得到了极大的锻炼和提高。在硬件上,我取得了助理会计师资格,并通过了中级经济师的考试,完成了在职研究生xxxx专业课程的学习。在软件上,经历了xxx站和财务科的磨练,我的性格和处事变得更稳重,更合理。

在工作的这几年我经历了不少,也看到﹑听到了很多关于安全,事故方面的或大或小的事情,我深深的感到,大到国家、小到家庭,如果没有基本的安全保障,这个国家、这个家庭将得不到稳定,更别谈发展。这样的感悟激起了我对安全保卫工作的热情,我想为同事们的公共安全事业尽一份力,让大家能更放心安心的工作生活。所以,这次,我参与保卫科副科长长职位的竞聘。

我觉得自己能干好这份工作的信心,主要来自于以下几个方面:

一、具有严谨细致的工作作风。干工作永远没有最好,但可以通过努力,力求更好。在具体工作我能够较好地领会领导意图,开拓性地工作。工作中力求细,遇事先用脑,抓好每个环节,处理好每件事情,让同志们满意,让领导放心。

二、具有吃苦耐劳的奉献精神。本人在工作中能够做到任劳任怨,兢兢业业,总是把工作放在首位。在需要的时候,为了把工作做好,能自觉自愿的舍弃休息时间。

三、具有较强的应变能力和较好的人际关系,在工作的这几年中,通过不断的学习和锻炼,面临工作生活中的机遇、选择和挑战我已然都能做到从容应对,而与人交往的融洽和谐及在人性心理方面的深入研究无形中又为我的应急事件处理能力加入了一剂润滑剂。

四、具有比较全面的综合素质。本人一贯注重学习,提高自己的修养;注重自己能力的锻炼,能很好的把理论与实践相结合。

假如我有幸当上保卫科副科长长,我一定做好本职工作,并协助科长工作,完善相关制度。我将努力做到:

第一、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,熟悉相关的法律法规,做到行事有法可依,有法必依。另一方面是加强保卫业务知识的学习,通过自己学习及不断请教领导和有经验的同事的好经验来扩充自己的工作业务水平,具体还可以去兄弟单位取经或在网上查取相关资料进行比较学习,力争让自己成为业务过硬的行家,领导信赖的参谋,同事知心的朋友。

第二、扎实工作,积极进取。既发扬以往好的作风、传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索新路子。

第三、团结协作,和谐共事。多向领导请示汇报,多向领导请教商量,多与同事交心通气,加强团结,紧密合作。在工作中坚持以人为本,把大家的事都当成自己的事来办,努力创造宽松、和谐、愉快的工作氛围。

尊敬的各位领导,各位评委,我知道面对未来的责任我还显得很年轻,但是这份年轻代表的是身体健康,精力充沛,我相信加上我极强的敬业心、责任心和学习能力,相信凭着我对保卫科工作的热忱与持续的关注,我一定能很好的胜任这份工作,请你们能给我一次机会。谢谢!

我的演讲完了

监督科长竞聘演讲稿 篇2

各位领导、同志们:

我今年32岁,1998年到××县人民检察院工作,1999年取得了计算机专业本科学历,2002年取得了法律专业本科学历。他曾先后担任办公室电脑文员、公诉科文员、内勤人员和助理检察官。这一次,我竞争侦查监督科科长的职位。

进入检察机关后,通过深入的理论和专业学习,我深刻认识到只有务实才能保证质量;只有创新才能不断发展;只有团结才能维持高效;只有廉洁才能实现公正。无论是在办公室任微机员,还是到公诉科任书记员、内勤、助理检察员,我始终如一地做到干一行,爱一行,专一行,为了圆满完成领导交付的每一项任务,为了正确地把握每一起案件,为了出色地开好每一个庭,我在工作中不怕吃苦,起早贪黑,努力工作,保证了各项任务的完成。

尽管付出了很多努力,吃了很多辛苦,我无怨无悔,因为在领导和同志们的赞扬和期待中,我深深地感到了提高与成功的喜悦;我对检察事业的挚爱,是我忠实履行职责的不竭动力。

经过四年不懈的学习,在领导和同事们的大力帮助和支持下,2005年我顺利的通过了国家司法考试,当年被任命为助理检察员,同时有幸成为我院第一位通过国家司法考试的干警。

在公诉5年的内勤工作,使我对检察机关刑口工作有了深刻的了解,我深知作为侦查监督科科长,不仅需要在业务上过硬,更需要在队伍建设、侦监工作改革创新上有新思路、好建议;在执行决策时,要以身作则,率先垂范。

我知道,按照领导的要求和同志们的期望,我还有差距,我会继续充实和提高自己。

如能履新岗位,我将抓管理,促创新,干事业,谋发展,努力做到:

一。服从领导,圆满完成各项任务。

2。加强学习,做知识型领导。

3、开拓进取,争创一流业绩。

对于这次竞聘,我的想法是:

一、以平常心参与,把参加竞聘当作体现人身价值的一种再现形式,当作鞭策自己自信、自强、自尊、自省的有效方法。

二、正确对待竞聘,做好两方面准备,即应聘或落聘,竞聘成功则只能是自已工作的新起点;落聘则只能说明自己综合能力有待于提高,应在一个适合自己的工作岗位上脚踏实地、尽职尽责,以此创造无愧于检察事业的新业绩。

谢谢大家!

监督科长竞聘演讲稿 篇3

医疗保险金给付申请书

营销员:营销员编码:

保险单号申请人与被保险人关系

索赔类别:

□疾病医疗□住院医疗

□意外医疗

此次申请

□首次□再次

联系地址邮编联系**

保险金提取方式:□投保人直接提取□受托人代收□银行自动转账账号

疾病(住院)医疗适用

描述病征及病状

在被保险人第一次就诊之前症状已经存在多久了

就诊及住院的时间及医院名称

曾动手术名称

**经过及诊断结果

费用合计:(人民币)元

意外医疗适用

被保险人现职业

时间意外事故发生的时间及地点

地点受伤部位及诊断结果:

意外事故经过:

费用合计:(人民币)元

1医疗保险给付申请书

被保险人是否有其它保险公司的医疗保险,是否发生赔偿

如有,请填写保险公司名称、赔偿金额及相关证明

声明与授权

(1)本人声明以上陈述均为事实,并无重大遗漏.

(2)本人授权任何医疗机构,保险公司或其它机构,以及一切熟悉本人身体健康状况之人士,均

可以将本人有关身体健康状况之资料向泰康人寿保险股份****如实提供,本授权之影印

件亦属有效.

被保险人签名:

申请人签名:

日期:备注栏

需提供的文件(以下文件均需原件):

(1)合同指定医院出具的详细诊断证明

书(包括诊断全称,简单病史和**

过程),**费用,结算明细表,治

疗费用原始收据.

(2)被保险人身份证明.

(3)申请人若非被保险人本人,请提供相

委托书及申请人身份证明

(4)保险单原件及最后一次交费收据.

(5)意外事故证明文件.

(6)其它:

与此申请书一起呈交的文件有:

□保险单原件

□最后一次交费收据

□身份证明

□药费底方

□**费收据

□诊断证明书

□相关事故证明

□委托授权书

□其它共件

经办人签名:

日期:2

监督科长竞聘演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家早上好。我很荣幸能有这个机会参加比赛。在此,我要感谢各位领导为我们搭建了这个公平竞争、自我展示的舞台!

我于**年从**市种禽公司调入动物卫生监督所,先后供职于动物卫生监督科、畜牧饲料监督执法科、医政药政监督科,现任职于航空运输检疫监督科。

我竞争的职位是航空运输检疫监督科副科长。

竞聘这一岗位,我认为自己具备以下优势:

一。具备必要的政治素养和良好的工作素质。 首先,我热爱祖国,热爱中国共产党,热爱动物卫生监督事业,拥护党的路线方针,我有较强的敬业精神,工作认真负责,勤勤恳恳。特别是多年的动物卫生监督执法经验,在从事大量夜间巡查时,面临危险

危险经受住了考验,培养了我吃苦耐劳、勇于挑战的优良品质。

2、具备但当该职务的工作能力。我竞聘的岗位涉及航空运输环节的执法检查活动的组织、到达和发运动物及其产品的检疫监督、突发重大动物疫情的应急处理等,在这方面我具有多年执法工作的经验,尤其是在违法行为认定、立案处罚、案卷制作方面,通过多年一线执法工作,将行政处罚法、行政诉讼法等行政法规和专业法律法规已经熟记于心。我会利用多年的工作经验和社会经验,开发出更加科学的工作方法,树立首都国际港的窗口服务意识,加强与周边口岸部门和友邻单位的联系,提升我们的行业影响,从而构建更为融洽和谐的工作环境。

3、具备一定的管理经验。学习期间,我担任xx畜牧学校学生会副主席,工作期间,我担任xx华都集团养殖公司养鸡场副场长两年。这些经历使我对团队建设有了更加深

刻地认识,怎样身先士卒、调动团队力量、发挥团队优势、构建和协上进的集体都是我从事管理工作经历中得到的深刻体会。

四。具有以学为先、德才兼备的自我发展意识。按照我提出的建设学习型和谐单位的发展方针,我一直在学习,提高对岗位工作的控制能力。我于xx年自学报考了北京农学院兽医专业大专班,利用工作之余,完成了包括病理学、寄生虫学、解剖学等30余门课程的学习,顺利通过毕业考试,拿到了国家承认的学历证书,并被评为北京地区高等学校优秀毕业生。

今年,我考上了中国农业大学网络教育学院动物医学系本科,继续深造,提高素质。同时,结合我所提出的推行一个模式、提升两个水平、利用三种资源、健全四种制度、完善五个体系、构建一个平台的整体发展思路,认真学习领会其内涵,对照岗位工作,分析本岗位的落实思路,并结合首都机场岗位的特点探索了一些管理上的思路。同时不断学习,坚持加强自身素质道德建设。

从身边入手、从小事入手,做到“三多”和“两不”,即多想团队和谐、多想推进工作、多考虑大家利益,“两不”即不说不利于团结的话、不做不利于团结的事。多年来积极向党组织靠近,我本人已经向党组织表达了入党要求,并多次向有关党员汇报思想,将学习践行党员模范作为我本人品德建设的长期内容。

监督科长竞聘演讲稿 篇5

三一文库(演讲稿范文/竞聘演讲稿

检察院侦查监督科长竞聘演讲稿

检察院侦查监督科长竞聘演讲稿

各位领导、同志们:

大家好!

我今年32岁,1998年到**县人民检察院工作,1999年取得了计算机专业本科学历,20xx年取得了法律专业本科学历。他先后担任过办公室电脑文员、公诉科文员、内勤人员和助理检察官。这一次,我竞争侦查监督科科长的职位。

进入检察机关后,通过深入的理论和专业学习,我深刻认识到只有务实才能保证质量;只有创新才能不断发展;只有团结才能维持高效;只有廉洁才能实现公正。无论是在办公室任微机员,还是到公诉科任书记员、内勤、助理检察员,我始终如一地做到干一行,爱一行,专一行,为了圆满完成领导交付的每一项任务,为了正确地把握每一起案件,为了出色地开好每一个庭,我在工作中不怕吃苦,起早贪黑,努力工作,保证了各项任务的完成。

尽管付出了很多努力,吃了很多辛苦,我无怨无悔,因为在领导和同志们的赞扬和期待中,我深深地感到了提高与成功的喜悦;我对检察事业的挚爱,是我忠实履行职责的不竭动力。

经过四年不懈的学习,在领导和同事们的大力帮助和支持下,20xx年我顺利的通过了国家司法考试,当年被任命为助理检察员,同时有幸成为我院第一位通过国家司法考试的干警。

在公诉5年的内勤工作,使我对检察机关刑口工作有了深刻的了解,我深知作为侦查监督科科长,不仅需要在业务上过硬,更需要在队伍建设、侦监工作改革创新上有新思路、好建议;在执行决策时,要以身作则,率先垂范。

我知道,按照领导的要求和同志们的期望,我还有差距,我会继续充实和提高自己。

如能履新岗位,我将抓管理,促创新,干事业,谋发展,努力做到:

一。服从领导,圆满完成各项任务。

2。加强学习,做知识型领导。

3、开拓进取,争创一流业绩。

对于这次竞聘,我的想法是:

一、以平常心参与,把参加竞聘当作体现人身价值的一种再现形式,当作鞭策自己自信、自强、自尊、自省的有效方法。

二、正确对待竞聘,做好两方面准备,即应聘或落聘,竞聘成功则只能是自已工作的新起点;落聘则只能说明自己综合能力有待于提高,应在一个适合自己的工作岗位上脚踏实地、尽职尽责,以此创造无愧于检察事业的新业绩。

监督科长竞聘演讲稿 篇6

卫生监督副科长(市级)竞聘演讲稿    各位领导、各位评委,大家好:    在决定参加这次职务竞聘之前,我也曾度德量力,思虑再三,因为中国传统的处世哲学就是“不与世人争”,今天,我之所以参加这次中层领导职务的竞聘,是因为:一方面,表明我对推行中层领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,锻炼提高自己的综合能力,充分展现自己的才华,发掘潜力,并借此机会和同志们交流;同时,准备接受领导群众对自己优劣长短的评价,期待得到领导的挑选和信任。我相信,通过这次职务竞聘,必将使我在各方面得到检验,能力得到提高。    各位领导、各位评委,首先,我简单的向您介绍我的经历。(简介要简明,突出优势)参加本科室副科长这个职位的竞聘,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。我的第一个有利条件是:    一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。    要做好一个中层领导,必须先做好人。我在为人方面,胸怀坦荡,公道正派,善解人意,与人为善,不搞小动作,多年来没有和任何人当面红过脸,从不背后搞人。始终认为:"沉默是金,忍让是银,帮人是德,吃亏是福。"    在个人修养方面,领会到一个人的高尚情操和修养不是与生俱来的,而是经过不断修炼学习培养而来的。所以,平时我只要有空在不影响工作的前提下,常读下书、习字画,不断为自己充电,从不轻易让一天闲走虚过。特别是进入二十一世纪之后,这世界的变化既快又大,精神与物质常处于碰撞之中,所以遇到问题时,可以慎思、明辨和笃行,需要不断学习和反省,这就是所谓的厚德载物。总之,我努力使自己成为一个有高尚情操有修养的人,    在工作作风方面,能吃苦耐劳,认真负责,行胜于言。别人不愿做的事我愿做,要求别人做到的事,自己首先做到。我从来就不会揽功诿过,假公济私,争名夺利……领导布置的工作总是尽力去做,努力做好,更不会推诿了事,能够谦虚对待名誉,平静改变缺点,愉快接受批评,受到委屈也没说一句怨言。(举例非典时等等……)    我第二个有利条件是:    我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。能够团结同志,正确处理与领导和其他同志的关系的素养;做工作,办事情,能够做到思路清晰,行止有度,头绪分明,恰到好处。(举例说明)    我第三个有利条件是:    熟悉本科室的具体业务,具有一定的食品卫生安全与监督的专业知识。十几年来,从……到……,从……到……都工作过,本科室的业务和人员都很熟悉,而且都能轻松的应对自如,解决问题简直轻车熟路。我在……(专业对口吗?写一下!)    第四个有利条件是:    具有较好文字综合能力,(说明一下……比如读书时,作文常常得到老师的赞许,成为范文。经常有小文章在报纸杂志上发表……)    诚然,金无足赤,人无完人,在肯定我的有利条件的同时,本人也非常清醒地认识到自己存在一些不足之处:    与领导、大家交心、交流思想不够。有时工作缺乏主动性,谨慎有余,泼辣不够。不过我有信心,有诚心,在以后的工作实践中,会在同志们的帮助下不断克服自身的不足,发扬自己的长处优点。    各位领导、各位评委,我对于参加竞聘的职务岗位——本科室副科长职责工作,有着清楚的认识,脑子里有很多上岗后的设想,现我抛砖引玉,恳请各位领导、各位评委斧正。    一、首先,作为副职领导,必须了解本科室领导的主要工作思路和目标,我理解概括为24个字:“搞好服务,稳定大局,内强素质,外树形象,开拓发展,自强不息。”(也可用行业精神……)    具体为以下几点:    (一)全面可靠地保障我市卫生监督工作,为本科室搞好服务。卫生监督的天职是服务市民,为群众的卫生健康把关,本质也是服务,体现的价值也是服务。目前重点任务就是抓好……卫生监督,……大厅和……窗口服务质量和水平。    2、不断开拓卫生监督行业的生存空间和发展空间,“发展是硬道理”卫生监督……只有发展了,所做的贡献大了,才能更好体现卫生监督的生存价值和个人价值,同时才能更好解决目前本科室事少人多的局面。副科长目前的……建设以及向……项目等都是为此目的而做的努力。    3、利用一切手段、渠道、机会加大培训力度、提升人才培养层次,全面提高本科室全体工作人员的综合素质,以适应不断更新的卫生监督发展中所需的人才。    4、拓宽各种渠道,采取多种形式,调动各方面的积极性,增加收入,以满足本科室工作以及全站人员不断增长的物质文化需要。    5、建立和规范一系列

监督科长竞聘演讲稿 篇7

导语:这篇文章是关于卫生监督副科长竞争的讲话稿。我希望它能帮助你!

各位领导、各位评委;大家好:在决定参加这次职务竞聘之前,我也曾度德量力,思虑再三,因为中国儒家的处世哲学就是不与世人争,今天,我之所以参加这次中层领导岗位竟聘活动,是因为一方面,表明我对推行中层领导岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;通过这次演讲,锻炼提高自己的能力、充分展现自己的才华,并借此机会和大家交流,同时,准备让人评价优劣长短,接受领导和大家对我的挑选。相信通过这次岗位竞争,下一步的竞争机制将使一个良好的开端。

首先,简单介绍一下自己的经历。(简介要简明,突出优势)竞聘本科副科长这个职位,我认为自己具有以下几个方面的有利条件。我的第一个有利条件是:

一、我具有正直的人品、良好的修养以及完善的工作作风。做为中层领导,必须先做好人。一个领导无能,最多是件次品,而一个品德不好的领导,则是危险品。

我在为人方面,胸怀坦荡,公道正派,善解人意,与人为善,不善搞小动作,这么多年来没有和任何人当面红过脸,从不背后搞过人。常想:“沉默是金,忍耐是银,助人是德,受苦是福。

“在个人修养方面,相信一个人的高尚情操和修养不是凭空产生的,而是通过不断的修养和学习而产生的。所以,平时我只要有空在不影响工作的前提下,常常读下书、习下字画,从不轻易让一日闲过虚走。特别是进入二十一世纪之后,这世界变化又快又大,精神与物质常常处于碰撞之中,需要慎思,明辨和笃行,需要不断学习和反省,这就是所谓的厚德载物。。

总之,我努力使自己成为一个有高尚情操和修养的人。在工作作风上,我勤奋、认真、负责,言行不一。别人不愿做的事我愿做,要求别人做到的事,自己首先做到。我从来就不会揽功诿过,假公济私,争名夺利……。

领导布置的工作总是尽力去做,从不无故推诿……没说一名怨言……(举例非典时等等……)我第二个有利条件是:我具有较全面的组织、协调工作的素质和能力。识大体,顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。

具有团结同志、正确处理与领导和其他同志关系的素质;做工作,做事情,要能做到思路清晰,线停度高,条理清晰,恰到好处。(比如)我的第三个有势是熟悉本部门的具体业务,对食品卫生有一定的专业知识。

十几年来从…………到…………从………到………都工作过,业务和人员都比较熟悉,而且都能轻松的应对自如。我在(专业对口吗?写一下)第四个有利条件是:

具有较好文字综合能力。(说明一下……)诚然,金无足赤,人无完人,在肯定我的有利条件的同时,本人也非常清醒地认识到自己存在一些不足之处:与领导、大家交心、交流思想不够。

有时工作缺乏主动性、谨慎性和尖锐性。不过我有信心,在以后为工作实践中在同志们的帮助下不断克服自身的不足。对于我所竞聘的职务岗位的认识和上岗后的设想。

一、首先,作为副职,必须了解正职的主要工作思路和目标,我理想概括为24个字"搞好服务,稳定大局、内强素质,外树形象,开拓发展,自强不息"。具体内容如下:1。全面可靠地保障了省人防办的畅通,为机关提供了良好的服务。

通信站的职责是服务,其本质是服务,其价值是服务。当前,重点任务是做好交通、广播、环境卫生、指挥大厅和窗口服务的质量和水平。2、不断开拓通信站的生存空间和发展空间,"发展是硬道理"通信站只有发展了,所做的贡献大了,才能更本稿件版权属于517878秘书网好体现通信站的生存价值和个人价值,同时才能更好解决目前站里事少人多的局面。

目前**副科长的建设和地下指挥所的工程都是为此而努力的。3、利用一切手段、渠道、机会加大培训力度、提升人才培养层次,全面提高全体人同的综合素质,以适应不断更新的通信手段和通信站发展中所需的人才。4、拓宽各种渠道,采取多种形式,调动各方面的积极性,增加收入,以满足站里工作以及全站人员不断增长的物质文化需要。

5、建立和规范一系列规章制度,通过对财务、文档统计、房屋租赁、考勤、执勤、设备维护、采购等一系列规章制度的建立和规范,使工作规范有序,做事有章可循。6。协助科长建立健全各项竞争、淘汰和用人机制,建立健全各项管理制度。尺有所短、寸有所长,充分发挥各人的特长,从而使我本科人人有岗位、人人有事做,机构健全,岗人相宜,定位准确。

作为副手,一切都有要以科长的工作思路和目标为中心开展做好自己的工作。

二、摆正位置,做好配角、当好参谋。副职的主要职责,对科里的全面工作,要尽其所有,收集各种信息供科长参考,向科长提供各种建议和主张,帮助科长顺利作出决策,其次,要有统筹兼顾的思想,当好本科的协调人,使做出的决策能符合大多数人的意愿。当科长注意外务活动时,自己要坚守内部事务,当科长转向内部事务时,自己则承担对处的交涉,弥补科长所不能的面面俱到,当科长因工作需要回避责任时,自己则要站出来承担恶名,自觉维护科长手的形象。

总而言之,要做到尽职不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。

3,时间不如土地,土地不如和谐,家庭和一切。只有团结,工作才能形成合力。平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事。

所以要协助副科长拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虚心真诚地听取群众意见,兼听则明,偏听则暗,做好领导和群众,群众和群众之间的协调人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力营造一个相互信任、相互帮助、相互理解的人际关系,和谐的工作环境,一个"即有民主,又有高度集中,又有个人心情舒畅"的工作氛围。

四、上岗后要以服务为目的,不以争取为目的,我始终认为当领导就意味着要吃苦在前,享乐在后,只有奉献,不能索取,不能有任何私心杂念,要想群众之所想,急群众之所急,公正廉明,经常和群众换位,想想群众的感受,事关群众个人切身利益问题上,多为群众争取,尽量让给群众。同时用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《论语》中就有"其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。"这句话就是告诫领导者必须培养正气,以身示范。

我的座右铭是:“法律足以让人信服,措施足以让人信服,身体足以让人领先。”。“成德践履,达则兼济天下,穷则独善其身。

”最后,我决心,如果领导和大家选择我担当本科的副科长岗位,我将十分珍惜这个机会,用心、用情、用良心干好工作。反之,不能上岗,我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职。总之,无论我竟聘结果如何,我都始终会"老老实实做人,扎扎实实做事。

"“言必信,行必果。”各位领导、各位评委,请相信我,投我一票!我将是一位合格的处长。

谢谢大家!

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